内容
Zig 社区是去中心化的。任何人都可以自由地创建并维护自己的社区，这些社区不受本规则的约束。
本文档仅适用于以下空间的规则：
- Codeberg 上的 ziglang 组织
- Libera.chat 上的 #zig IRC 频道
- Zig 项目开发的 Zulip 聊天室
此处规则严格执行。本空间仅用于围绕 Zig 项目开展专注、相关且技术性的工作。每个人都有责任维护积极健康的交流环境，尤其是在出现分歧时。
严禁使用大模型 / 人工智能（LLM / AI）政策
禁止使用大模型（LLM）提交问题（issues）。
禁止使用大模型（LLM）提交拉取请求（pull requests）。
禁止在缺陷追踪系统（bug tracker）中使用大模型（LLM）发表评论，包括翻译。我们鼓励使用英语，但并非强制要求。欢迎使用您的母语发帖，并相信他人会使用自己选择的翻译工具来理解您的内容。
请勿提交更改语言的提案
感谢您有兴趣改进 Zig 语言。但我们不接受“路过式”（drive-by）建议。
如果您希望提出语言层面的提案，必须说服一位 Zig 核心团队成员代表您提交并推动该提案。部分核心成员是受薪承包商，部分是志愿者，他们均可自由决定如何安排自己的时间。核心团队成员可自行决定是否愿意支持某项提案，也可能选择不支持。请勿骚扰 Zig 核心团队成员。
仅限安全、建设性行为
有助于营造积极环境的行为示例包括：
- 使用友好且包容的语言。
- 尊重不同的观点和经历。
- 虚心接受建设性批评。
- 帮助他人实现其目标。
- 对他人表现出同理心。
- 对他人工作表示赞赏。
- 认可他人的经验、技能、见解及使用场景。
参与者不可接受的行为示例包括：
- 不受欢迎的性暗示或性挑逗，或使用令人不适的性化语言或图像。
- 恶意挑衅、侮辱/贬损性言论及人身攻击。任何针对他人的敌对行为。
- 任何形式的离题讨论——尤其是冒犯性或敏感话题。
- 未经明确许可发布他人隐私信息，如物理地址或电子地址。
- 讨论本行为准则，或公开指控他人违反该准则。
- 让他人感到被排斥，或暗示其缺乏技术能力。
- 破坏性行为。任何损害 Zig 或其他开源项目的行为。
执行机制
如需举报问题，可联系 Andrew Kelley 或 Loris Cro。两人均由 Zig 软件基金会（Zig Software Foundation）支付薪酬，因此本空间的管理属于其职责范围。我们将迅速移除任何煽动他人或造成普遍破坏的人员。
这包括私下骚扰（Private Harassment）。若人员 A 受到人员 B 的直接骚扰或敌对对待，即使该行为未发生在本行为准则直接管辖的媒介上，人员 B 也将被禁止参与本空间。
如前所述，关于本行为准则的讨论不应在 Codeberg、IRC 或 Zulip 上进行，因为这些空间专用于直接编写代码，而非元讨论（meta-discussion）。如有任何疑问，可直接联系我，或加入规则不同的其他社区空间。
- Andrew Kelley [email protected]
- Loris Cro [email protected]
结语
感谢您阅读本规则。让我们共同努力，使本空间对所有人均友好包容，无论其年龄、体型、残疾状况、种族、性别特征、性别认同与表达、经验水平、教育背景、社会经济地位、国籍、外貌、宗教信仰或性取向如何。